Sympa kokemuksia

Sympa:lla on yhteensä 3 suosittelijaa ja asiakaskokemusta. Sympa kokemuksia –sivu koostaa yhteen ne asiakaskokemukset, suositukset ja suosittelijat, jotka Sympa on liittänyt referensseihinsä.

ReferenssiJungle Juice Bar: Onnistuneen muutoksen avaimet

"Sympalla on ollut keskeinen asema elinvoimaisen kulttuurimme rakentamisessa ja ylläpitämisessä. Se vaikuttaa ratkaisevasti myös siihen, miten Jungle Juice Bar kehittyy tulevaisuudessa. Nykyisin pystymme käsittelemään nopeasti kaikki HR-prosessit, mikä antaa meille enemmän aikaa olla yhteydessä työntekijöihimme, jotta ymmärrämme, mitä he tarvitsevat. Tämä avoin vuoropuhelu on.."

-- Elli Holappa, CEO

Näytä referenssi

ReferenssiKansalaisjärjestö GAME:n HR-hallinta ketteräksi

"Vertailimme muutamia eri palveluntarjoajia, mutta emme löytäneet muita, jotka olisivat yhtä joustavia kuin Sympa."

-- Simon Prahm, toimitusjohtaja ja perustajajäsen

Näytä referenssi

ReferenssiTehokuutta Captol Investin HR-prosesseihin

"Sympa HR Dashboardin käyttöönotto oli vaivatonta ja kesti ainoastaan viikon. Palvelun SaaS-kustannukset vastaavat vain kahta omaa työtuntiani kuukaudessa. Muita perusteluita emme tarvitse.Hyvillä kumppaneilla ja työvälineillä on valtava merkitys onnistumisessa. Ja Sympalle voin sanoa, että hyvä me! "

-- Kirsi Kankaanpää, HR & Admin Manager

Näytä referenssi

Kokemuksia ja suosituksia

Lisätietoja:

Siirry yrityksen profiiliin Sympa kotisivut

Siirry yrityksen profiiliin Sympa kotisivut Pikahaku Referenssihaku Julkaisuhaku

Sympa:n referenssit

ReferenssiJungle Juice Bar: Onnistuneen muutoksen avaimet

Kahden innokkaan suomalaisen yrittäjän vuonna 2010 perustaman Jungle Juice Barin yrityskulttuuri on perustunut arvoihin Lue lisää..

Tilaaja suosittelee!

Tagit: HR, Analytiikka, Ketterät menetelmät, +7 muuta

ReferenssiOSTP Finland valitsi liiketoiminnan tarpeisiin mukautuvan Sympa HR:n

OSTP Finland Oy Ab kuuluu OSTP-konserniin. Aiemmin, ennen vuotta 2013, OSTP oli osa Outokumpua ja tällöin käytössämme olivat Lue lisää..

Tilaaja suosittelee!

Tagit: Hankinta, HR, Ketterät menetelmät, +2 muutaPilvipalvelut / SaaS, Valmisohjelmisto

ReferenssiKansalaisjärjestö GAME:n HR-hallinta ketteräksi

Lähtötilanne GAME on katu-urheilun parissa toimiva kansalaisjärjestö. Järjestöllä on 200 aktiivista työntekijää, joista Lue lisää..

Tilaaja suosittelee!

Tagit: HR, Ketterät menetelmät, Pilvipalvelut / SaaS, +7 muuta

ReferenssiTehokuutta Captol Investin HR-prosesseihin

Tehokuutta Captol Investin henkilöstöhallintoon ja HR-prosesseihin Captol Invest on suomalaisomisteinen konserni, jonka Lue lisää..

Tilaaja suosittelee!

Tagit: HR, Integraatiot, Ketterät menetelmät, +6 muuta

Sympa:n julkaisut

LinkkiKolme tärkeintä syytä hankkia HR-järjestelmä

Gartner Finlandin tekemä tutkimus tarkasteli organisaatioissa tapahtuneita muutoksia Sympa HR:n käyttöönoton jälkeen.

Tagit: HR, Integraatiot, Ketterät menetelmät, +4 muuta

Linkki5 yksinkertaista tapaa motivoida työntekijöitäsi

Menestyminen työssä perustuu motivaatioon. Motivoitunut työntekijä on yleensä sekä tuottelias että hyvinvoiva.

Tagit: HR, Ketterät menetelmät, Pilvipalvelut / SaaS, +7 muuta

LinkkiNäin löydät kausityöntekijät nopeasti ja helposti

Automatisoimalla rekrytointiprosessit voidaan varmistaa, että kausityöntekijät ovat menestystekijä, ei menoerä.

Tagit: HR, Integraatiot, Ketterät menetelmät, +6 muuta

LinkkiKeskity kehittämiseen HR-järjestelmän avulla

Esimerkiksi lomien hallinta ilman Exceliä kuuluu HR-järjestelmän hyötyihin, joka vapauttaa aikaa olennaisempiin kehittämistehtäviin.

Tagit: HR, Analytiikka, Integraatiot, +6 muuta

Linkki6 esimerkkiä: urheiluoppien soveltaminen HR:ssä

Urheilujoukkueen rakentaminen on varsin toimiva vertauskuva henkilöstöjohtamiselle.

Tagit: HR, Integraatiot, Ketterät menetelmät, +6 muuta

VideoSympa HR myös mobiiliin

Uudistuvasta Sympa HR -järjestelmästä julkaistaan pian myös mobiilisovellus, joka tekee työstäsi ketterämpää myös tien päällä!

Tagit: HR, Integraatiot, Ketterät menetelmät, +6 muuta

Uutta ite wikin digitalisaatio ja innovaatiot blogimediassa

Huhti 22

Suorahaku rekrytointikeinona it-alalla - top 5 vinkit, joiden avulla menestyt

LinkedIn Recruiterissa rekrytoijat etsivät profiileja profiilissa toistuvien avainsanojen ja taitojen perusteella.

Huhti 19

Mikä todella toimii ohjelmistoalan markkinoinnissa ja myynnissä? Top 10 liidien lähteet

Tutkimuksen mukaan verkkosivujen hakukoneoptimointi on kaikista tärkein liidien lähde ohjelmistoalalla

Huhti 10

Kannattaako tietojärjestelmää jatkokehittää, vai investoida uuteen ohjelmistoon? Sofokuksen Digikehityksen katsastus auttaa digipalvelun elinkaaren suunnittelussa

Katsastuksella autetaan varmistamaan, että teknologia palvelee asiakasta, eikä päinvastoin

Siirry blogiin

Etusivu Yrityshaku Pikahaku Referenssihaku Julkaisuhaku Blogimedia

Hae it-yrityksiä
osaamisalueittain:

Sympa kokemuksia

ReferenssiJungle Juice Bar: Onnistuneen muutoksen avaimet

ReferenssiKansalaisjärjestö GAME:n HR-hallinta ketteräksi

ReferenssiTehokuutta Captol Investin HR-prosesseihin

Kokemuksia ja suosituksia

Sympa:n referenssit

Sympa:n julkaisut

Löydä sopivimmat it- ja ohjelmistoyritykset liiketoiminnan kehityskumppaneiksi

It- ja ohjelmistoalan työpaikat

Premium-asiakkaiden viimeisimmät referenssit

Tapahtumat & webinaarit

Premium-asiakkaiden viimeisimmät bloggaukset

Uutta ite wikin digitalisaatio ja innovaatiot blogimediassa

Yhteystiedot

ite wiki somessa

Sähköpostilista

Hallinta

Info

ite wikin keskeiset osiot

Sivukartta

ite wikin analytiikkaa