Oletko etsimämme sote-ammattilainen, joka tuntee laaja-alaisesti oman alueensa nykytilan, tarpeet, haasteet ja vaatimukset? 

Haettava tehtävä kuuluu asiakas – ja potilastietojärjestelmä hankkeeseen, jossa kehittämispäällikkönä kykenet tunnistamaan alueesi toimintaan liittyvät prosessit osana laajempaa kokonaisuutta ja haluat edistää palveluintegraatiota. Toivomme saavamme kehittämispäällikkötiimiin vahvistusta erityisesti perusterveydenhuollonalueilta. 

Tehtävässä toimit APTJ-hankkeessa palvelualueen operatiivisen ja taktisen tason ”kasvoina”. Olet aktiivisessa vuorovaikutuksessa henkilöstön kanssa ja tuet heitä kohti tulevia muutoksia

• ymmärrät Keusoten alueen väestön palvelutarpeet ja nykytoiminnan vaatimukset 
• sinulla on halu kehittää henkilöstön nykyisiä prosesseja entistä yhtenäisempään suuntaan asiakas- ja potilastietojärjestelmähankkeen edetessä 
• kykenet toimimaan niin strategisella, taktisella kuin operatiivisella tasolla. 
• Alhaalta voit tutustua hankkeeseen hieman lisää. 

Tehtävään sisältyviä osa-alueita: 

• palvelualueiden tarpeiden yhteensovittaminen osana APTJ-kilpailutusta toimittajien ymmärtämässä muodossa,
• oman vastuualueesi tarpeiden ja prosessien kuvaamisen koordinointi ja kokonaisvastuu,
• vastuualueesi sisältää toiminnallisuuksien määrittelyä, suunnittelua ja käyttöönottoa,
• tiedolla johtamisen tarpeiden tunnistaminen, 
• koulutustarpeiden tunnistaminen ja kouluttamisen suunnittelu yhteystyössä tietohallinnon koulutussuunnittelijoiden kanssa
• osallistuminen kokonaisuuteen integroituvien digiratkaisujen suunnittelussa.

Tehtävä sopii Sinulle, jos olet suunnittelutaitoinen, luontainen verkostoituja hyvillä neuvottelu- ja viestintätaidoilla sekä ratkaisukeskeisellä asenteella varustettuna. Olet optimistinen, mutta silti realisti: haasteet ovat sinulle mahdollisuus löytää uusia tapoja toimia sekä hyvä tyyppi, johon niin henkilöstö, kuin tulevat kollegasikin luottavat! 

Arvostamme erityisesti monipuolista osaamista toiminnan kehittämisestä ja muutosjohtamisesta. Kelpoisuusehtona edellytämme soveltuvaa korkeakoulututkintoa ja riittävää kokemusta tehtäväalueen (substanssi) työtehtävistä. 

Tietoja palvelussuhteesta:

• määräaikainen työsuhde ajalle 1.2.2021– 31.12.2024. Aloitus myös sopimuksen mukaan. 
• Tehtäväkohtainen palkka on 4279 e/kk (taso 7). Lisäksi maksamme työkokemukseen perustuvaa lisää. Tavoitepalkka 1.7. alkaen on 4485 e/kk. 
• Tutustu linkin kautta rekrytointiin ja näe vaadittavat luvat avaa tästä

Lisätiedot antaa Hankejohtaja Petteri Puurunen, puh. puh. 050 497 8909, petteri.puurunen@keusote.fi ja Digijohtaja Antti Ylä-Jarkko, puh. 050 497 2514, antti.yla-jarkko@keusote.fi

Hakuaika päättyy 10.2.2022 klo 14.00. Kontaktoimme hakijoita hakuajan. 

Tutustu hankeeseen: 

Hankinnan kohteeseen sisältyvät muun muassa perusterveydenhuollon toiminnallisuus, suun terveydenhuollon toiminnallisuus, sosiaalihuollon toiminnallisuus sekä yhteiset palvelut

Tavoitteena on kilpailuttaa kuntayhtymän käyttöön markkinassa oleva, valmiiksi lokalisoitu modulaarinen asiakas- ja potilastietojärjestelmäkokonaisuus, jonka tulee olla hyvinvointialuetasoisesti toimiva. Hanke on kilpailutettu uudestaan syksyllä 2021 ja hankintapäätös tehty 12/2022.

Jaa tämä rekryilmoitus: