70-vuotispäiviä juhlittiin työpaikalla
– Tekemällä oppii, sanoo konesalimestari Väinö Hoffren, 70 vuotta.
Tapaamme kuopiolaisen e-Sollertis Oy:n kokoushuoneessa myhäilevän Väinön maistelemassa syntymäpäiväkakkuaan. Vaatimaton on ensivaikutelma. Mieshän on jotain, josta voisi sanoa ”yksinkertaista ja toimivaa”.
Kakkua koristavat aidot savolaiset vadelmat. On iltapäivän kahvitunti, ja konesalissa odottaa vielä pieni työrupeama.
– Kokonaan uudenlainen hommahan tämä on, sanoo merkkipäiväänsä juhliva Väinö Hoffren, lihanleikkaajana aiemmin jo yhden työuran tehnyt e-Sollertis Oy:n konesalimestari.
Väinön tie tietotekniikan ja internetteknologioiden maailmaan on Väinön pojan Mika Hoffrenin ansiota.
Väinöltä kuulemme, miten Mika innostui jo lapsena tietokonepeleistä ja atk-laitteista. Tietoverkkojen, niin sanottujen BBS-purkkien rakentelun Mika aloitti jo ennen internetiä. Silloiset viritykset toimivat tiedon- ja ajatustenvaihdon paikkoina internetin tavoin.
Ennen pitkää Mika-poika sai sellaisen kipinän tietotekniikan maailmaan, että tämä innostus johti palvelinyrityksen perustamiseen ja mittavaan työuraan teknologiaedelläkävijänä Suomessa.
”Uusia atk-vehkeitä kun tuli, pojalle ne piti saada”
Syntymäpäivähaastattelussa ilmenee, että Suomen vanhimman yhä toimivan internet-operaattorin hallituksen puheenjohtaja ja teknologiajohtaja Mika Hoffren on saanut kotoaan hyvät eväät työuralle.
– Kyllähän siinä vanhempina oltiin hengessä mukana, ja aina kun jotain uusia vehkeitä tuli, pojalle ne piti saada, Väinö-isä sanoo hymyillen.
Tietoteknisen kiinnostuksen herääminen imenee uteliaisuutena, niin myös Väinön tapauksessa. Tavallaanhan Väinö on ollut näköalapaikalla 1980-luvulta lähtien. Nyt hän on itse ylläpitäjä, konesalimestari, ja varatoimitusjohtaja Joanna Niininen sanoo, että titteli on täysin ansaittu.
– Siinä kävi niin, että nämä nuoremmat rupesivat kuorimaan sohvaperunaa. Kyllä hommissa mukanaolo voittaa television katselun, Väinö kommentoi.
Väinöstä henkii välittömyys ja viehkolla tavalla yhteisöllinen elämäasenne. Työpaikalla tämä virkistää ilmapiiriä.
Hän on tullut pikku hiljaa mukaan IT-yhtiön toimintaan. Ensin pientä remontointia siellä ja pikku hommaa tuolla. Sitten remonttia tehtiin verkko-operaattorin ytimessä, konesalissa. Näin syntymäpäivääkin vietetään riuskalla ammattilaisotteella.
– Tänään vedetään optista kuitua konesaliin. Kun tekniikka vaihtuu kokonaan uuteen, tuo se aina mukanaan uusia mahdollisuuksia, Väinö kertoo.
Varatoimitusjohtaja Niininen katselee tulosta hymyssä suin:
– Voisimme täällä reitittää vaikka koko Suomen internetliikenteen, hän toteaa.
Ajatuksia oppimisesta
Väinö on kuin elävä aikuiskasvatustieteen oppikirja, kun hän kuvailee karttuvaa ikää ja sen haastamaa oppimistapojen muutosta.
Mitenkäs siinä mennäänkään myöhemmällä iällä? Mies on havainnut, että uuden oppiminen tapahtuu nyt käytännön tekemisen kautta, ei niinkään teoriavetoisesti. Teoreettinen tieto asioista on tärkeää, mutta se tulee sitten perästä. Ensin tehdään.
– Tekemällä oppii parhaiten, hän painottaa.
Parhaillaan Väinöllä on apuna työharjoittelussa oleva nuori. On tutkitusti työyhteisön rikkaus, jos siinä on eri-ikäisiä ihmisiä, jotka jo ikänsä puolesta osaavat eri asioita. Työntekijät oppivat toisiltaan.
Tämäkään ei ole pelkää teoriatietoa, vaan työyhteisön heterogeenisyys on monen pitkäikäisen ja kilpailussa pärjänneen yrityksen menetystekijä. Henkinen hyvinvointi työpaikalla, varsinkin tekniikkaorientoituneissa yrityksissä, vaatii yleensä omat velhonsa, joilla on innostamisen taito. Näissä Väinön kaltaisissa ihmisissä hyvä olo näyttäisi piilevän heidän olemuksessaan, ja tietämättäänkin he jakavat työniloa ympäristöönsä.
Innostuksesta ja työyhteisön hyvästä tilasta kertovat Sollertiksessa vähäiset sairauspoissaolot ja henkilöstön pieni vaihtuvuus.
Reijo Holopainen
Lisätietoja
Tagit
Liiketoimintaprosessi
HR | |
Laatu, turvallisuus ja ympäristö | |
Projektinhallinta | |
Tietohallinto |
Erikoisosaaminen
It-omaisuuden hallinta | |
Konesalipalvelut | |
Sisällönhallinta | |
Tietoturva | |
Webkehitys |
Toimialakokemus
Asiantuntijapalvelut | |
IT |
Teknologia
WordPress | |
Linux | |
Windows |
Tarjonnan tyyppi
Laitteet | |
Tuki- ja ylläpitotyö |
e-Sollertis - Asiantuntijat ja yhteyshenkilöt
e-Sollertis - Muita referenssejä
e-Sollertis - Muita bloggauksia
It- ja ohjelmistoalan työpaikat
- Laura - Talotekniikan asiantuntija
- Laura - Development Manager, Partner Platforms
- Laura - Software Engineer (C++/Qt)
- Laura - IT asiantuntija
- Laura - Software Engineer
- Red & Blue Oy - Senior Web Developer
- Laura - Cybersecurity Compliance Lead
Premium-asiakkaiden viimeisimmät referenssit
- Valve - Bolt.worksin uusi modulaarinen WordPress-sivusto
- Valve - Nallikari – Lomakylän brändi- ja verkkopalvelukehitys
- Valve - NYAB Groupin identiteetin päivittäminen ja verkkopalvelun uudistus
- Valve - Scandic Container – verkkokauppamainen B2B ostokokemus perinteiselle toimialallel
- Valve - Lahti Energian OmaWatti – asiointipalvelu sähköyhtiön asiakkaille
- Valve - Finsoffat – kotimaisen huonekaluvalmistajan brändin kirkastus ja verkkokaupan uudistus
- Valve - Nurminen Logistics – B2B brändi-identiteetin ja verkkopalvelun uudistus
Tapahtumat & webinaarit
- 07.05.2024 - Koulutus: Tekoäly markkinoijan työkaluna
- 07.05.2024 - Ilmainen CRM-webinaari: Microsoft Dynamics Sales | Sisäänrakennetun BI-moduulin käyttö toimintojen suunnitteluun ja tulosraportointiin
- 07.05.2024 - Aamiaisseminaari: Kehitä ohjelmistoja tehokkaammin tekoälyllä
- 14.05.2024 - Rakettiwebinaari: Koodista kassavirtaan
- 14.05.2024 - Ilmainen ERP-webinaari: NAV:stä Business Centraliin | Mitä versionvaihdosta tulisi tietää?
- 15.05.2024 - Ilmainen ERP-webinaari: Mitä tulee ottaa huomioon ERP:n ja CRM:n projektien käyttöönotossa, eli onnistuneen projektin A ja O.
- 16.05.2024 - Five Years Out Helsinki
Premium-asiakkaiden viimeisimmät bloggaukset
- Nordea - Nordean työ taloustaitojen edistämiseksi palkittiin vuoden yhteiskunnallisena sponsorointitekona
- M-Files Oy - M-Files: A Global Leader in Information Management
- M-Files Oy - Unlocking the value of Knowledge Work Automation
- Rakettitiede Oy - Kaksi yrityskulttuuria, yksi konsultti
- Zone Media Oy - Zone blogissa joka viikko uusi blogijuttu
- Zone Media Oy - Zone+:n hyödyllisiä ominaisuuksia: WordPressin staging-ympäristö
- Zone Media Oy - Zone+ WordPress Assistant: kuinka luoda verkkosivusto sekunneissa tekoälyn avulla
Digitalisaatio & innovaatiot blogimediaBlogimediamme käsittelee tulevaisuuden liiketoimintaa, digitaalisia innovaatioita ja internet-ajan ilmiöitä |