Ratkaisu Suomen ohjelmistokehittäjäpulaan

Jos on yhtään perehtynyt IT-alaan, on pula ohjelmistokehittäjistä varmasti tuttu termi. Kyse on Suomen teknologiayrityksiä vaivaavasta kroonisesta koodarien puutteesta. Ongelmana on tarkkaan ottaen puute erityisosaajista: työmarkkinoilla on kyllä koodareita, mutta osaaminen ei useinkaan vastaa työtehtävien alati kehittyviä vaatimuksia.
Ongelma ei ole yksin Suomen: myös muissa pohjoismaissa painitaan saman pulman kanssa. Syyt ovat rakenteellisia.
Taustalla on useampikin ongelmakohta, joihin ei ole herätty ajoissa.
Ohjelmistokehittäjiä ei valmistu yliopistoista tarpeeksi
Suomessa noin 1100 opiskelijaa valmistuu maisteriksi tietotekniikan alalta vuosittain. Näistä kuitenkin vain noin 300 on erikoistunut ohjelmistosuunnitteluun. Kun tästä vielä vähennetään ne 1000 koodaria, jotka eläköityvät vuosittain, ei jäljelle jää suurta joukkoa.
Ongelmaa pahentaa vielä entisestään naisten räikeä aliedustus alalla. Tilastokeskuksen mukaan vain joka viides tietotekniikan opiskelija oli nainen vuoden 2016 katsauksessa. Millään muulla opiskelualalla Suomessa sukupuolien välinen ero ei ole näin suuri. IT-ala ei näin ollen ole saanut hyödynnettyä naiskoodareiden suurta potentiaalia.
Lue lisää blogistamme kuinka ratkaista ongelma ohjelmistokehittäjäpulaan.