HR Legal Services löysi samanhenkisen IT-kumppanin HS-Worksista


Työsuhdejuridiikkaan erikoistunut HR Legal löysi samanhenkisen IT-kumppanin ollessaan vasta mikroyritys. Ihmisen kokoinen HS-Works on seurannut HR Legalin kasvua vierestä jo ensimmäisen työntekijän palkkaamisesta lähtien.
HR Legal Services Oy:n liikeidea oli tarjota työsuhdejuridista asiantuntijapalvelua HR-näkökulmalla. Liikeidea pohajutuu monen vuoden kokemukseen liiketoiminta- ja henkilöstöhallinto-osaamisesta. HR Legal luo kilpailuetua asiakkailleen hyvän henkilöstöjohtamisen avulla.
Less is more ja more is less
"Less is more" ja "more is less" on HR Legalin motto. Asioiden yksinkertaisina pitäminen on luonut haluttua kasvua HR- ja lakipalveluita tarjoavalle konsulttiyritykselle.
- "Tarjoamme valmennuksia ja vuokraamme ihmisiä erilaisiin HR-tehtäviin. Myös työsuhdelakimiehet löytyvät meiltä", sanoo toimitusjohtaja Henna-Riikka Huhta. Hän on oikeustieteen maisteri, Certified Progress Coach ja yrityksen pääosakas.
Ei omaa IT-henkilöä
Tietokone on yritykselle ihan ykköstyöväline ja aivan kaikki tapahtuu sen avulla. Tietokoneella tehdään esimerkiksi valmennukset, sähköpostikonsultoinnit ja laaditaan asiakkaalle materiaalit. Jotta yritys pystyy vastaamaan asiakkaiden tarpeisiin, kaikkien ohjelmien pitää toimia moitteettomasti.
- "Kun tulee ongelma, pitää saada välittömästi apua. Ja näinhän se HS-Worksilla toimii", tietää Huhta.
- "Olemme sen kokoinen yritys, että eihän meillä voi olla omaa ihmistä, joka hoitaa IT-asioita. Tarvitsemme asiantuntevaa apua nopeasti."
HS-Worksin kautta tulee kaikki tietoturva, joka lakialan yrityksessä on tärkeää.
Kumppanin vaihtuminen
- "Ennen HS-Worksia oli yrityksen IT-kumppanina oma kumppanini", naureskelee Huhta.
- "Kun palkkasin ensimmäisen työntekijän, niin IT-asioiden ulkoistus tuli ajankohtaiseksi. Minulla ei oikeastaan edes ollut käsitystä millaisia palvelutarjoajia on olemassa. En osaa itse näitä IT-asioita ollenkaan. Yhteistyökumppani vinkkasi HS-Worksista ja sillä tiellä ollaan. En ole harkinnutkaan mitään muuta.
Yleisin ongelma HR Legalilla on salasanan vanheneminen. Uuden tietokoneen tai sen vaihtamisessa HR Legal kääntyy IT-kumppaninsa puoleen.
- "Kun uusi ihminen tulee töihin, kaikki IT-asiat ovat valmiina ja hän voi keskittyä työhön."
Kaikki yrityksen koneet tulevat HS-Worksilta. Se on kustannustehokasta sekä aikaa säästävää, eikä tarvitse itse miettiä, mikä kone sopii parhaiten.
- "Voidaan siemailla kahvia kun joku muu päivittää tietokoneitamme ja siivoaa niiden sisältöä", tiivistää Huhta IT-asioiden sujuvuudesta.
En puhu ICT:tä
- "Jos meikäläinen pystyy saamaan apua IT-firmasta, se on saavutus jo sinänsä, sillä en puhu yhtään ICT-kieltä", sanoo Huhta.
- "Kun soitan HS-Worksiin, en tiedä mikä koneessa on vikana, eikä minun tarvitsekaan tietää. Siellä ei koskaan ihmetellä, sen sijaan keskitytään ongelman ratkaisuun. Hieno homma, että asenne on kohdillaan. Palvelupuhelimessa tuskin koskaan joutuu jonottelemaan, eikä ainakaan pitkään."
Huhta tiivistää, että asiakkaan ei tarvitse tuntea itseään tyhmäksi, kun ei osaa selittää mikä koneessa on vikana.
- "Heillä taitaakin olla tämä: "Ihmisen kokoinen IT". Niinhän se on. Mekin olemme ihmisen kokoinen toimisto. Emme pönötä, olemme helposti lähestyttäviä", heittää Huhta.
Suosittelija:
”Kaikki koneet tulevat HS-Worksiltä. Se on paitsi kustannustehokasta sekä aikaa säästävää, sillä yrityksen ei tarvitse itse miettiä, mikä kone sopii parhaiten."
Henna-Riikka Huhta, Toimitusjohtaja, HR Legal Services Oy

Tiedot
Tilaaja: | HR Legal Services Oy |
Lisätietoja
Tagit
Erikoisosaaminen
![]() |
It-infra loppukäyttäjäpalvelut |
![]() |
Tietoturva |
Toimialakokemus
![]() |
Asiantuntijapalvelut |
Tarjonnan tyyppi
![]() |
Tuki- ja ylläpitotyö |
![]() |
Laitteet |
HS-Works - Asiantuntijat ja yhteyshenkilöt
HS-Works - Muita referenssejä
HS-Works - Muita bloggauksia
It- ja ohjelmistoalan työpaikat
- Exove - Sinustako Support Developer Exoven tiimiin?
- Rekrytointi.com - Head of Technical Services – UK (Relocation provided)
- Rekrytointi.com - Kehityspäällikkö
- Lekab Communication Systems Oy - Sales Manager
- Cinia Oy - Technical Support Specialist
- Rekrytointi.com - Sovellusasiantuntija, Tietohallinto
- Fastroi Oy - Senior UI/UX Designer (Team Lead)
Premium-asiakkaiden viimeisimmät referenssit
- Symbio - Posti – Design Sprint pakettiautomaattien kehityksessä
- Monitor ERP System Finland AB - SP stainless Oy valitsi Monitor ERP-järjestelmän
- Visma Software Oy - Tuotannonohjausjärjestelmä Fikuro tukee Nature Line Cutleryn kasvua
- Taitori Oy - Taitori toimitti tilanvarausjärjestelmän VR:n uuteen konttoriin
- Taitori Oy - Taitori tekee tilanvarauksista ja tarjoiluiden tilaamisesta helppoa
- Taitori Oy - Laptin pääkonttoriin Taitorin neuvottelutilojen varausjärjestelmä
- Sakeus Oy - Loki-huoltokirja auttaa Lappeenrannan seudun opiskelija-asuntosäätiötä pitämään kiinteistöistään huolta
Tapahtumat & webinaarit
- 22.08.2022 - Palvelujohtamisen tehokurssi
- 24.08.2022 - Efistream-webinaari: Kuinka tekoäly muuttaa tekemistä ja prosesseja – ja miten pysyt kehityksessä mukana?
- 24.08.2022 - Python advanced | Upload
- 29.08.2022 - ITIL® 4 Create, Deliver and Support
- 15.09.2022 - CIO Talk 2022 -webinaarisarja
- 13.10.2022 - Euruko 2022
- 31.10.2022 - ITIL® 4 Direct, Plan and Improve
Premium-asiakkaiden viimeisimmät bloggaukset
- Exove - Miksi sisäiset IT-palvelupyynnöt kannattaa automatisoida ja kuinka se tehdään?
- Vaimo Finland Oy - Sopiiko Magento osaksi Composable Commercea?
- Anders Innovations Oy - Maanvuokrausjärjestelmän uudistus – Helsingin kaupunki
- Anders Innovations Oy - Näin valitset oikeat työkalut DevOpsiin
- Anders Innovations Oy - Anders tukee Twig the Coden toimintaa: tavoite edistää diversiteettiä ohjelmistoalalla
- Anders Innovations Oy - Viiden tähden arvoinen rekrytointikokemus
- Anders Innovations Oy - Anders valittiin kumppaniksi kansainväliseen AIDOaRt -projektiin
![]() |
Digitalisaatio & innovaatiot blogimediaBlogimediamme käsittelee tulevaisuuden liiketoimintaa, digitaalisia innovaatioita ja internet-ajan ilmiöitä |