Hae it-yrityksiä
osaamisalueittain:

Asiakkuudenhallinta CRM BI ja raportointi HR Tuotekehitys ja suunnittelu Toiminnanohjaus ERP Taloushallinto Markkinointi Webkehitys Mobiilikehitys Käyttöliittymäsuunnittelu Tietoturva Verkkokaupparatkaisut Ohjelmistokehitys Integraatiot Pilvipalvelut / SaaS Tekoäly (AI) ja koneoppiminen Lisätty todellisuus ja VR Paikkatieto GIS IoT Microsoft SAP IBM Salesforce Amazon Web Services Javascript React PHP WordPress Drupal
Kooders » Referenssi

Business Joensuu - rekrytointijärjestelmä

ReferenssiSMErec-projektin tavoitteena on vahvistaa pk-yritysten kilpailukykyä kehittämällä yritysten rekrytointiosaamista ja varmistamalla sitä kautta pk-yritysten rekrytointien onnistuminen.

Projektissa kehitetään digitaalisia työkaluja ja toimintatapoja yrityksen rekrytointiin.

Rekrytointityökalulla voi suunnitella rekrytointiprosessin: tehdä rekrytointisuunnitelman, työhaastattelurungon ja perehdyttämissuunnitelman sekä jättää työpaikkailmoituksen Business Joensuun nettisivuille. Tiedot ja opit voi ottaa järjestelmästä talteen PDF-muodossa.

Rekrytointityökalua on selkeä käyttää itsenäisesti laadukkaiden video-ohjeiden ja rekrytointilomakkeen avulla. Työkalussa huomioitiin helppo käyttökokemus ja Business Joensuun mukainen ilme.

Rekrytointityökalu on suunnattu erityisesti mikroyrityksille, jotka ovat palkkaamassa ensimmäistä työntekijää. Työkalu tukee Business Joensuun ja alueen muiden organisaatioiden tarjoamia yrityspalveluja.


Pinterest
Referenssin infoboxi
Kooders logo

Tiedot

Tilaaja: Business Joensuu
Ajankohta: 2019
Toimittajan
yhteyshenkilö:		 Miikka Kostian, 0451777090, miikka@kooders.fi

Lisätietoja

Yritysprofiili Kooders kotisivut

Tagit

Jos tarjontatagi on sininen, pääset klikkaamalla sen kuvaukseen

Liiketoimintaprosessi

Asiakaspalvelu
Viestintä

Erikoisosaaminen

Ohjelmistokehitys
Webkehitys

Toimialakokemus

Asiantuntijapalvelut

Teknologia

Javascript
PHP
Concrete5

Tarjonnan tyyppi

Konsultointi
Toteutustyö

Omat tagit

digitaalinen rekrytointi
rekrytointi
rekrytointialusta
rekrytointijärjestelmä

Siirry yrityksen profiiliin Kooders kotisivut Yrityshaku Referenssihaku Julkaisuhaku

Kooders - Asiantuntijat ja yhteyshenkilöt

Miikka Kostian

Koodaava toimitusjohtaja

Miikka on Joensuulainen insinööri, Kooderssin perustaja ja edelleen koodaava toimitusjohtaja. Insinööritaustasta johtuen hän tunkee kaikkia asiat mielessään matriisiin, ..
miikka@kooders.fi
0451777090

Ilpo Simonen

Myyntiparta

Ilpo on Joensuulainen kesämies joka vaihtaa sandaalit ja shortsit lämpimämpään vasta pakon ja pakkasen sanelemana. Hänen herttaisen mörököllimäisen ulkokuoren ei saa ..
ilpo@kooders.fi
050 591 2333

Kooders - Muita referenssejä

Kooders - Muita bloggauksia

Löydä sopivimmat it- ja ohjelmistoyritykset liiketoiminnan kehityskumppaneiksi

ite wikin yrityshaku »

It- ja ohjelmistoalan työpaikat

Kaikki it-alan työpaikat »

Premium-asiakkaiden viimeisimmät referenssit

ite wikin referenssihaku »

Tapahtumat & webinaarit

Kaikki it-alan tapahtumat »

Premium-asiakkaiden viimeisimmät bloggaukset

ite wikin julkaisuhaku »

Digitalisaatio & innovaatiot blogimedia

Blogimediamme käsittelee tulevaisuuden liiketoimintaa, digitaalisia innovaatioita ja internet-ajan ilmiöitä
Syys 22
Baswaren pilvisiirtymä on ollut oppimatka myös yhtiölle itselleen – Globaalit megatrendit tukevat kysynnän kasvua, uskoo talousjohtaja Martti Nurminen
Liiketoiminnan läpinäkyvyys, eettisyys ja kestävyys ovat trendejä, joita Basware vie globaalisti eteenpäin.
Syys 21
IT-alan osaajapula pahenee, mutta junioreille ensimmäisen työpaikan löytäminen voi olla haastavaa – Rasmus Roiha vaatii yrityksiltä ryhtiliikettä: “Lyhytnäköisen CV-kaupan on loputtava”
#JunioritTöihin-rekrytointikampanja haastaa alan yritykset luomaan alkusyksyn aikana vähintään 100 junioreille tarkoitettua työpaikkaa.
Syys 20
7 askelta hyvään yritysblogiin - Millaisia sisältöjä yritysblogiin kannattaa tuottaa?
Aktiivinen yritysblogi on B2B-sisältömarkkinoinnin kulmakivi.
Siirry blogiin

Etusivu Yrityshaku Pikahaku Referenssihaku Julkaisuhaku Blogimedia